Peraturan Pemerintah Tentang Disiplin PNS

Disiplin PNS memang adalah suatu hal yang harus kita patuhi sebagi seorang Abdi Negara, contohya kita sebagai guru yang kadang menerapkan kepada siswa kita dengan mengeluarkan aturan secara ketat mengenai disiplin siswa begitu pun dengan kebijakan yang telah ditempuh oleh pemerintah mengambil kebijakan Dengan diterbitkannya Peraturan Pemerintah No.53/2010 tentang Disiplin PNS merupakan langkah awal untuk menciptakan aparatur yang profesional sebagai pengganti PP No. 30 Tahun 1980 yang bersifat umum, Sanksi bagi pelanggar disiplin tentang disiplin berikut ringkasan tabel disiplin PNS silakan dilihat.

Sumber Data : www.menpan.go.id
Disiplin PNS

Peraturan Pemerintah Tentang Disiplin PNS

Ketentuan tidak masuk kerja, seperti tercantum dalam pasal 8, yang memberikan sanksi diatur secara bertingkat, Selain itu, pelanggaran terhadap kewajiban jam kerja dan mentaati ketentuan jam kerja dihitung secara kumulatif dan jika jumlahnya mencapai 7,2 jam dikonversi menjadi satu hari.

Menurut Johar Permana, Nursisto 1986:14, Disiplin adalah suatu kondisi yang tercipta dan terbentuk melalui proses dan serangkaian perilaku yang menunjukkan nilai-nilai ketaatan, kepatuhan, kesetiaan, keteraturan dan atau ketertiban. Sedangkan menurut Wikipedia 1993:119 tujuan disiplin Kerja adalah untuk menciptakan keamanan dan lingkungan Tempat Kerja masing masing.

DASAR HUKUM: DISIPLIN PNS

• PP NO. 30 TH 1980 TTG PERATURAN DISIPLIN PNS
• PP NO. 32 TH 1979 TTG PEMBERHENTIAN PNS
• PP NO. 4 TH 1966 TTG PEMBERHENTIAN/ PEMBERHENTIAN SEMENTARA PEGAWAI NEGERI
• PP NO. 10 TH 1983 jo. PP NO. 45 TH 1990 TTG IZIN PERKAWINAN DAN PERCERAIAN BAGI PNS
• PP NO. 11 TH 2002 TTG PENGADAAN PNS… KHUSUS CPNS
• KEP. MENDIKBUD NO. 0234/1982 TTG PEMBERIAN DELEGASI WEWENANG PENJATUHAN HUKUMAN DISIPLIN
• KEP. MENDIKNAS NO. 158/P/2003 TTG PEMBERIAN KUASA DAN DELEGASI WEWENANG PELAKSANAAN KEGIATAN ADM.KEPEG.KPD. PEJABAT TERTENTU DI LINGKUNGAN DEPDIKNAS

PETUNJUK TEKNISI/KETEKUNAN PELAKSANAAN PERATURAN PEMERINATAH YANG MENYANGKUT DISIPLIN PNS

• PP NO. 30 TH 1980 jo. SEKA.BAKN NO.23/SE/1980
• PP NO.32 TH. 1979 jo. SE KA.BAKN NO.04/SE/1980
• PP NO. 4 TH. 1966
• PP NO. 10 TH. 1983 jo. PP NO. 45 TH. 1990 jo. SE. KA.BAKN NO.08/SE/1983 dan NO.48/SE/1990
• PP NO. 11 TH 2002 jo. KEP. KA BKN NO.11 TH.2002

JENIS HUKUMAN DISIPLIN

• TEGORAN LISAN
• TEGORAN TERTULIS
• PERNYATAAN TIDAK PUAS SECARA TERTULIS PASAL 6 AYAT (2)
• PENUNDAAN KGB PALING LAMA 1 TAHUN
• PENURUNN GAJI SEBESAR 1X KGB PALING LAMA 1 TAHUN
• PENUNDAAN K.PANGKAT UTK. PALING ALAMA 1 TAHUN PASAL 6 AYAT (3)
• PENURUNAN PANGKAT PD. PANGKAT YG. SETINGKAT LEBIH RENDAH UTK. PALING LAMA 1 TAHUN
• PEMBEBASAN DARI JABATAN
• PEMBERHENTIAN DGN. HORMAT TIDAK ATAS PERMINTAAN SENDIRI SEBAGAI PNS
• PEMBERHENTIAN TIDAK DGN. HORMAT SEBAGAI PNS PASAL 6 AYAT (4)

Demikalah Ulasan singkat saya mengenai Disiplin PNS Info Jelas Silahkan di Download Peraturan Pemerintah Tentang Disiplin PNS disini